1月17日，宜都市二中召開了教師職務評審量化評分意見征求會。學校黨委書記楊弢、副校長鄒云以及各處室主任、年級主任、各學科教師代表參加了會議。

會上，鄒云逐項解讀了《宜都市第二中學教師職務評審量化評分表》的內容，幫助老師們明確職稱評審的要點，避免走彎路。楊弢強調要重視本次意見征求會，會后要向未參會的教職工傳達會議精神，廣泛征求意見，完善相關評分細則。

據悉，該校在學校管理中始終堅持民主，充分尊重、信任和依靠教師，使他們成為學校的主人翁，發揮其在教學和學校發展中的主體作用。該校設立了由教職工代表組成的制度建設、民主評議監督小組，定期召開座談會，匯聚各方面的意見，不斷完善學校管理工作。推行“校長接待日”“校長信箱”“干部陪餐日”等舉措，創新學校與師生溝通交流的平臺，深受師生歡迎。學校召開教代會審議學校發展規劃，修訂和完善各項管理制度，為學校發展提供有益的建議。在學校辦公平臺，教職工無論是提意見還是談問題，校長都不厭其煩一一回復，讓教職工暖心。這些舉措激發出教職工強烈的主人翁責任感，形成了濃厚的民主治校氛圍。（通訊員 張玉蓉 程雁彬）